Lanbidek bi diru-laguntza eman ditu bazterkeria-egoeran dauden pertsonak eta genero-indarkeria jasaten duten emakumeak laneratzeko jarduketetarako (Gobernu Bilera 2021-11-30)

2021-11-30

Lanbide-Euskal Enplegu Zerbitzu Publikoak 80.000 euroko diru-laguntza emango dio Sendotu Aldi Berean elkarteari enpleguaren eta gizarteratze eta laneratzearen arloan hainbat jarduera abian jartzeko, Jaurlaritzaren Kontseiluak hartutako erabakiaren arabera. 

Idoia Mendia Lehendakariorde eta Lan eta Enpleguko sailburuak proposatuta, Jaurlaritzak zuzeneko diru-laguntza hori ematea onartu du, gizarteratze- eta laneratze-ibilbideak garatzeko proiektu bat gauzatzeko, gizarte-bazterkeriako egoeran dauden pertsonentzat. 

Gizarteratzearen aldeko Sendotu Aldi Berean elkartea Cáritas Bizkaia, Peñascal, Agiantza eta Sartu Taldeak (Erroak, Zabaltzen, Gaztaroa eta Sartu Araba) osatzen dute, eta, Euskadiko pobreziaren eta bazterketaren fenomenoaren krisiaren eta hedapenaren aurrean, beren ahaleginak batzea erabakitzen dute, 2014-2020 aldirako EAEn esku hartzeko programa bat sortuz (Euskadi Programa Operatiboaren barruan). 

Gaur onartutako Lanbideren laguntzari esker, gizarteratze-ibilbideak abiarazi ahal izango dituzte gizarte-bazterkeriako egoeran edo arriskuan dauden biztanleentzat, banakako arreta, informazioa eta aholkularitza emanez; hasierako eta laneratu aurreko ikaskuntzako tailerrak; enplegurako lanbide-heziketa; eta laneratzeko eta gizarte-ekonomiako enpresak sortzen eta mantentzen laguntzea. 

Bestalde, Jaurlaritzaren Kontseiluak berretsi egin du gaur Lanbide Euskal Enplegu Zerbitzuak 40.000 euroko diru-laguntza eman diola Fundación EDE/EDE Fundazioari, laneratzeko zailtasunak dituzten emakumeak laneratzeko ibilbideak garatzeko. 

Emaktiba proiektuaren bidez, arriskuan edo baztertuta dauden eta/edo genero-indarkeria jasaten duten emakumeei laguntzen zaie gizarteratze-ibilbide integralak dituzten gizartean erabat eta eraginkortasunez sar daitezen. Proiektua hiru ardatzetan oinarritzen da: hartzaileen ahalduntze soziala eta pertsonala; enplegu inklusiboa eta kalitatezkoa sortzea; eta gizarte-eragileen (esku-hartze sozialaren sektorea), administrazio publikoaren eta tokiko enpresa-sarearen (enplegua sortzen duten eragileak) interakzioa eta partaidetza lankidetzan.  

Emaktivan definitutako gizarte- eta lan-arloko esku-hartzearen ereduak laguntza-eredu berritzailea eta malgua izan nahi du, laguntzen dituen emakumeen beharrizan pertsonal, sozial eta soziolaboralen aldaketetara etengabe egokitzeko. Beraz, berrikuntzaren eta etengabeko hobekuntzaren ikuspegiarekin diseinatutako laguntza-eredu bat da.

Oraindik ez dago iruzkinik
Iruzkinak itxita daude dokumentu honetan
Komunikabideek behera kargatzeko