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Nueva huelga en Osakidetza. Realización de una encuesta de satisfacción pactada entre Dirección y sindicatos

2023 May 19
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Los representantes de la plantilla llevan mas de un año informando sobre que no hay verdadera negociación, que los empleados están descontentos, que hay excesiva carga... van ya varias huelgas y la Consejera en declaraciones de hoy dice que es una huelga política. A que se refiere? a que la plantilla o los sindicatos son de Bildu, de Podemos y del PP?

Se debe realizar con urgencia una encuesta de satisfacción interna para que sepamos cual es el sentir general de la plantilla, cual es la realidad. Una huelga no es suficiente con los mínimos ridículos que está imponiendo el PNV.

Si la Dirección no está capacitada para pactar esto con los sindicatos, se debería realizar con ayuda externa (tipo arbitraje).

Argument in favour
  • No estar capacitado no es lo mismo que "NO querer Solucionarlo" ,lo que viene realizando Osakidetza es "externalizar" nadie sabe a que coste y con lo que queda no llega para mucho mas .La cuestión se fiscalizan bien las externalizaciones de OSAKIDETZA
    2023 May 23
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Arguments against
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2 comments
  • Photo Laura
    2023 May 24

    Lo primero que habría que comprobar es que toda la plantilla cumpliera su jornada laboral. Deberían fichar como en todas las demás empresas, más aún al ser un servicio público.

  • Osasuna
    2023 May 22

    Buenos días,

    La consejera de Salud, Gotzone Sagardui, ha negado que se esté desmantelando Osakidetza y que los datos de gasto e inversión demuestran todo lo contrario.

    Con respecto a las dos jornadas de huelga en Osakidetza, la consejera de Salud ha manifestado que los sindicatos convocantes no han presentado ni un solo dato que justifique el discurso del desmantelamiento de Osakidetza.

    Gotzone Sagardui ha explicado cual es la realidad de Osakidetza:

    • Cinco Ofertas Públicas de Empleo en marcha para estabilizar más de 11 mil plazas, un tercio de la plantilla de Osakidetza; plantilla cuyos puestos estructurales han crecido en dos años en 3.500 plazas.

    • Un presupuesto que, en esta legislatura, ha pasado de destinar a gasto en salud por persona y año 1.800 euros a 2.114 euros.

    • Inversiones en ejecución y proyecto en toda la red hospitalaria y de primaria. Esta misma semana se ha ampliado la partida de inversiones en 30 millones de euros, partida que eran 127 millones.

    • Investigación e innovación: 3 mil personas participando en 1.500 proyectos de investigación.

    La consejera sí reconoce que hay un problema, nunca se ha ocultado, un problema cuyo origen no está en Euskadi y que afecta a todos los servicios sanitarios del estado y también de Europa: la falta de profesionales de medicina familiar que afecta a los ambulatorios y a las urgencias. Es una situación con la que habrá que convivir un tiempo planificando soluciones de manera que, si no es en un centro, en el más cercano, la atención esté garantizada.

    Un saludo.

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